{"id":1947,"date":"2020-04-30T19:01:45","date_gmt":"2020-05-01T00:01:45","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/?p=1947"},"modified":"2020-04-30T19:01:46","modified_gmt":"2020-05-01T00:01:46","slug":"1947","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/2020\/04\/30\/1947\/","title":{"rendered":""},"content":{"rendered":"\n<p>30 de Abril del 2020<\/p>\n\n\n\n<p>Querido miembro,<\/p>\n\n\n\n<p>Hoy, el Gobernador Walz extendi\u00f3 la orden de quedarse en casa hasta el 18 de Mayo para frenar la propagaci\u00f3n de COVID-19 en nuestro estado. \u00bfQu\u00e9 significa esto para nosotros como sindicato?<\/p>\n\n\n\n<p>La realidad es que la mayor\u00eda de los miembros de nuestro sindicato son trabajadores esenciales y tenemos que estar lo m\u00e1s seguros posible. Quiero recordarles que es importante continuar:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>practicando la higiene personal, lav\u00e1ndose las manos con frecuencia<\/li><li>usando EPP en el trabajo y cuando tenga que hacer mandados necesarios<\/li><li>practicando el distanciamiento social en el trabajo<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>A medida que nuestros empleadores en las diferentes industrias donde trabaja nuestra familia sindical implementan pol\u00edticas para protegerlo a Usted, a los clientes, a los que servimos, quiero asegurarle que nuestra voz como sindicato ha sido clave para impulsar y desarrollar estas pautas para mantenerlo a salvo en el trabajo. Espec\u00edficamente, esto significa las industrias de comestibles, atenci\u00f3n m\u00e9dica y envasado de carne. Como su presidente, estoy trabajando d\u00eda y noche para asegurarme de que reciba la protecci\u00f3n, el pago y los beneficios que se merece.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"1024\" height=\"538\" src=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/extended-until-May-18-horizontal_tcm1148-425944-1024x538.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-1948\" srcset=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/extended-until-May-18-horizontal_tcm1148-425944-1024x538.png 1024w, https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/extended-until-May-18-horizontal_tcm1148-425944-300x158.png 300w, https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/extended-until-May-18-horizontal_tcm1148-425944-768x403.png 768w, https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/extended-until-May-18-horizontal_tcm1148-425944.png 1200w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p><strong>Las Pautas De Cumplimiento De MNOSHA Para La Industria Del Envasado De Carne Ahora Est\u00e1n Disponibles en Varios Idiomas.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Haga clic en los idiomas para descargar los documentos.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>CUMPLIMIENTO DE MNOSHA: NOVEDAD CORONAVIRUS (COVID-19)<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Folletos imprimibles<\/p>\n\n\n\n<p>COVID-19 pautas de salud y seguridad para la industria del envasado de carne\u2013 <a href=\"https:\/\/www.dli.mn.gov\/sites\/default\/files\/pdf\/COVID_19_meatpacking_guidance.pdf\">Ingl\u00e9s<\/a> | <a href=\"https:\/\/www.dli.mn.gov\/sites\/default\/files\/pdf\/COVID_19_meatpacking_guidance_Amharic.pdf\">Am\u00e1rico<\/a> | <a href=\"https:\/\/www.dli.mn.gov\/sites\/default\/files\/pdf\/COVID_19_meatpacking_guidance_Hmong.pdf\">Hmong<\/a> | <a href=\"https:\/\/www.dli.mn.gov\/sites\/default\/files\/pdf\/COVID_19_meatpacking_guidance_Karen.pdf\">Karen<\/a> | <a href=\"https:\/\/www.dli.mn.gov\/sites\/default\/files\/pdf\/COVID_19_meatpacking_guidance_Laotian.pdf\">Laosiano<\/a> | <a href=\"https:\/\/www.dli.mn.gov\/sites\/default\/files\/pdf\/COVID_19_meatpacking_guidance_Somali.pdf\">Somal\u00ed <\/a>| <a href=\"https:\/\/www.dli.mn.gov\/sites\/default\/files\/pdf\/COVID_19_meatpacking_guidance_Spanish.pdf\">Espa\u00f1ol<\/a> | <a href=\"https:\/\/www.dli.mn.gov\/sites\/default\/files\/pdf\/COVID_19_meatpacking_guidance_Swahili.pdf\">Swahili <\/a>| <a href=\"https:\/\/www.dli.mn.gov\/sites\/default\/files\/pdf\/COVID_19_meatpacking_guidance_Vietnamese.pdf\">Vietnamita<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Seguridad en la tienda de comestibles<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Aqu\u00ed hay una actualizaci\u00f3n de uno de nuestros empleadores sindicales, Lunds &amp; Byerlys, y los pasos que siguen tomando para un lugar de trabajo seguro:<\/p>\n\n\n\n<p>ACTUALIZACIONES Y ACCIONES DE COVID-19 QUE ESTAMOS TOMANDO<\/p>\n\n\n\n<p>A medida que todos nos adaptamos a las nuevas formas de hacer las cosas mientras trabajamos juntos para ayudar a reducir la propagaci\u00f3n de COVID-19, queremos mantenerlo informado sobre las acciones que estamos tomando aqu\u00ed en Lunds &amp; Byerlys.<\/p>\n\n\n\n<p>Estos tiempos sin precedentes han exigido medidas igualmente sin precedentes para que podamos continuar proporcion\u00e1ndole alimentos y otros productos esenciales en el entorno m\u00e1s seguro posible. A medida que seguimos las instrucciones de las autoridades sanitarias locales y nacionales, le aseguro que cada decisi\u00f3n que tomamos se hace para garantizar la seguridad de nuestro personal y clientes. Y continuaremos tomando todos los pasos necesarios para hacer precisamente eso. -Tres Lund, presidente y CEO<\/p>\n\n\n\n<p>ACCIONES QUE TOMAMOS PARA PROTEGER A NUESTRO PERSONAL Y CLIENTES<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Reducci\u00f3n de los horarios de las tiendas para ayudar a garantizar el bienestar de nuestro personal, la reposici\u00f3n de productos y una limpieza a\u00fan m\u00e1s profunda de nuestras tiendas:<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Todos los Lunds &amp; Byerlys est\u00e1n abiertos todos los d\u00edas de 7 a.m. a 9 p.m. La hora de apertura (7 a 8 a.m.) est\u00e1 reservada cada d\u00eda para aquellos con un mayor riesgo de enfermedad (adultos mayores y sistemas inmunes comprometidos)<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Nuestras tiendas de vinos y licores est\u00e1n abiertas de Lunes a S\u00e1bado de 10 a.m. a 8 p.m. y Domingo de<\/p>\n\n\n\n<p>11 a.m. a 6 p.m.<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Limpieza frecuente en toda la tienda, incluidas las \u00e1reas de pago despu\u00e9s de CADA transacci\u00f3n<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Barreras de plexigl\u00e1s instaladas en nuestros registros.<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Requerir que el personal de la tienda use m\u00e1scaras o cubiertas de tela para la cara y alentar a nuestros clientes a hacer lo mismo<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Limitar el n\u00famero de clientes en nuestras tiendas cuando sea necesario<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Pedir a los clientes que limiten el n\u00famero de personas que compran con ellos manteni\u00e9ndolo s\u00f3lo para la persona que compra los comestibles, si es posible<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Fomentar el distanciamiento social, incluida la se\u00f1alizaci\u00f3n y las calcoman\u00edas de piso.<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Cierre de bares de comida de autoservicio y \u00e1reas de descanso de cafeter\u00edas<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Suspender todas las muestras de alimentos.<\/p>\n\n\n\n<p>&#8211; Reforzar a los miembros del personal la importancia de quedarse en casa si no se sienten bien<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Los Miembros Hacen La Diferencia<\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"577\" height=\"433\" src=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Member-wearing-a-button-and-mask-is-Michele-Oliver-of-Plymouth-Waterford-Park-Haug\u2019s-Cub-Foods.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-1950\" srcset=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Member-wearing-a-button-and-mask-is-Michele-Oliver-of-Plymouth-Waterford-Park-Haug\u2019s-Cub-Foods.jpg 577w, https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Member-wearing-a-button-and-mask-is-Michele-Oliver-of-Plymouth-Waterford-Park-Haug\u2019s-Cub-Foods-300x225.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 577px) 100vw, 577px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Michele Oliver de Plymouth\/Waterford Park Haug\u2019s Cub Foods. Gracias!<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"717\" height=\"348\" src=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Aili-Banac-Wellness-Linden-Hills-Co-op.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-1951\" srcset=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Aili-Banac-Wellness-Linden-Hills-Co-op.jpg 717w, https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Aili-Banac-Wellness-Linden-Hills-Co-op-300x146.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 717px) 100vw, 717px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Aili Banac, Wellness, Linden Hills Co-op. Gracias.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"577\" height=\"433\" src=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Josh-Bakke-and-Iliana-Trejo-in-Produce-and-Deli-at-Almsteds-Fresh-Market.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-1952\" srcset=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Josh-Bakke-and-Iliana-Trejo-in-Produce-and-Deli-at-Almsteds-Fresh-Market.jpg 577w, https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Josh-Bakke-and-Iliana-Trejo-in-Produce-and-Deli-at-Almsteds-Fresh-Market-300x225.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 577px) 100vw, 577px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Josh Bakke e Iliana Trejo en Productos agr\u00edcolas y Deli de Almsted&#8217;s Fresh Market. Gracias.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"717\" height=\"348\" src=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Mackenzie-Burke-Produce-Seward-Community-Co-op-Friendship.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-1953\" srcset=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Mackenzie-Burke-Produce-Seward-Community-Co-op-Friendship.jpg 717w, https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/Mackenzie-Burke-Produce-Seward-Community-Co-op-Friendship-300x146.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 717px) 100vw, 717px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Mackenzie Burke, Productos agr\u00edcolas, Seward Community Co-op (Friendship). Gracias<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"769\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/MeMe-Zarway-of-Homestead-at-Anoka-769x1024.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-1954\" srcset=\"https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/MeMe-Zarway-of-Homestead-at-Anoka-769x1024.jpg 769w, https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/MeMe-Zarway-of-Homestead-at-Anoka-225x300.jpg 225w, https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/MeMe-Zarway-of-Homestead-at-Anoka-768x1023.jpg 768w, https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/MeMe-Zarway-of-Homestead-at-Anoka-1153x1536.jpg 1153w, https:\/\/www.ufcw663.org\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/MeMe-Zarway-of-Homestead-at-Anoka.jpg 1501w\" sizes=\"(max-width: 769px) 100vw, 769px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>MeMe Zarway de Homestead en Anoka. Gracias.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Preguntas Frecuentes para el Seguro de Desempleo<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Preguntas frecuentes sobre el seguro de desempleo de Minnesota se pueden encontrar aqu\u00ed:<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.uimn.org\/applicants\/needtoknow\/news-updates\/covid19-workers.jsp\">https:\/\/www.uimn.org\/applicants\/needtoknow\/news-updates\/covid19-workers.jsp<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Mantegase Conectado<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Si est\u00e1 en Facebook, recuerde ir a nuestra p\u00e1gina y darle un me gusta en<a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/ufcwlocal663\/\"> https:\/\/www.facebook.com\/ufcwlocal663\/<\/a> s\u00edganos en Twitter en<a href=\"https:\/\/twitter.com\/UFCW663\"> https:\/\/twitter.com\/UFCW663<\/a>&nbsp; y, por supuesto, reciba estas actualizaciones de texto y otras actualizaciones sindicales importantes, env\u00ede un mensaje de texto con la palabra &#8220;663ALERTS&#8221; al 83071 y aseg\u00farese de decirle a un compa\u00f1ero de trabajo que se registre.<\/p>\n\n\n\n<p>Gracias y mantengase a salvo.<\/p>\n\n\n\n<p>Sinceramente,<\/p>\n\n\n\n<p>Matt<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>30 de Abril del 2020 Querido miembro, Hoy, el Gobernador Walz extendi\u00f3 la orden de quedarse en casa hasta el 18 de Mayo para frenar la propagaci\u00f3n de COVID-19 en nuestro estado. \u00bfQu\u00e9 significa esto para nosotros como sindicato? 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